セミナー内容
近年、人的資本経営への注目が高まる中、企業には従業員のウェルビーイング向上やエンゲージメント強化を通じて、持続的な成長を実現する取り組みが求められています。
一方で、従来型の制度や保養所運営については、利用率の低下や費用対効果などの課題を抱える企業も少なくありません。
本セミナーでは、「所有」から「体験」へと変化する福利厚生の在り方に着目し、「自然の中のもうひとつの家」という新たな選択肢が従業員や組織にもたらす価値をご紹介します。
福利厚生の見直しやアップデートを検討されている人事・総務ご担当者様、経営層・経営企画部門の皆様におすすめのセミナーです。
こんな方におすすめです
- ・福利厚生の差別化や見直しを検討している
- ・特別な余暇体験を従業員に提供したい
- ・「自然の中でのリフレッシュ」を制度に取り入れたい
- ・保養所の老朽化や利用率低下に悩んでいる
開催概要
| 申込・視聴 |
申込期限：2026年12月25日（金） 12:00まで 視聴期限：2026年12月25日（金） 17:00まで |
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| 視聴方法 |
申込完了メールにて視聴用URLをお送りいたします。 ※しばらく経っても申込完了メールが届かない場合はメールアドレスが誤っている可能性がありますので再度お申し込みください。 |
| プログラム |
SANU 2nd Home for Business サービスのご紹介 株式会社SANU 2nd Home事業本部 宿泊事業部 法人宿泊事業グループ 八木 創平 氏 主催：株式会社ベネフィット・ワン |
| 視聴 | 無料 |
| 視聴に関する注意事項 |
※お客様のインターネット回線や通信環境により、映像・音声が乱れる場合がございます。 あらかじめご了承のうえ、お申し込みください。 |
| その他注意事項 |
※同業他社様のお申し込みはお断りしておりますので、ご了承ください。 |
登壇者のご紹介
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八木 創平 氏
株式会社SANU
2nd Home事業本部 宿泊事業部 法人宿泊事業グループ
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1982年 鹿児島県出身。
大手航空機内装品メーカーにてエンジニアとして7年勤務した後、大手通信キャリアへ転職。
スマートフォン・タブレット等の通信機器の開発業務を経て、地域をプロスポーツで盛り上げるべくスポーツ事業部門に所属。
伝統工芸にフォーカスしたスタートアップに参画し、海外流通に注力。執行役員として従事。
2022年SANUへジョイン。2023年より法人事業の立ち上げを担い、中小企業から大手まで300社以上の導入を実現。
現在は法人プランのフィールドセールスに注力し、チームを牽引している。
山と海のアクティビティとお酒を愛する一児の父。